Si usted es una persona en condición de vulnerabilidad laboral y busca oportunidades, esta información le interesa. La Alcaldía de Cali, a través de la Secretaría de Desarrollo Económico Distrital, abrirá a partir del martes (09.05.2023) y hasta llenar los cupos, un programa de empleabilidad bajo un enfoque de fortalecimiento de competencias laborales para 600 personas.

En ese marco, se adelantará un proceso de formación en habilidades técnicas (duras) y del ser (blandas), de acuerdo con las necesidades del mercado laboral, lo que les facilitará su inserción en diferentes áreas.

De esas 600 personas, 100 recibirán formación como técnico laboral en Auxiliar Contable y Financiero; 50 en servicio al cliente con énfasis en bilingüismo (inglés), aumentando un nivel de manejo del idioma de acuerdo con el marco común Europeo de Referencia. Asimismo, a 415 se les fortalecerá en habilidades blandas complementarias en el sector de la construcción; mientras 35 recibirán formación en conducción de vehículos de servicio público con recategorización de licencia C1 a C2.

“Este es un proyecto muy importante para la comunidad y aquellos que buscan oportunidades laborales. Son 600 cupos en donde recibirán formación y preparación para su vida laboral. Los beneficiarios contarán con apoyo logístico para transporte y acompañamiento, con miras a lograr su inserción laboral y se les brindará refrigerio durante la fase de formación”, detalló Járrinson Martínez Collazos, jefe del organismo de Desarrollo Económico Distrital.

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Según explicó Juan Gabriel Bustamante, líder del Área de Empleabilidad de la Secretaría, para hacer parte del proyecto los interesados deben reunir unos requisitos mínimos de inscripción como ser persona económicamente activa, pertenecer a población afrocolombiana, jóvenes y mujeres. “En el caso de la población migrante, de acogida o retornados, deberán contar con la documentación de acuerdo con lo definido por el Ministerio de Trabajo, que les permita ingresar al mercado laboral, además de residir en la zona urbana o rural de Cali”, precisó.

Los interesados en la formación como técnico laboral en Auxiliar Contable y Financiero, necesitan que haber cursado mínimo hasta noveno grado de escolaridad. Para el curso de formación en conducción de vehículos de servicio público con recategorización de licencia C1 a C2, no podrán tener multas vigentes o, por lo menos, presentar un acuerdo de pago, contar con licencia de conducción categoría C1, además de cumplir con el filtro de pre-aprobación de beneficiario por parte de Metrocali S.A.

Para la formación en servicio al cliente con énfasis en bilingüismo en inglés, se requiere un nivel mínimo en este idioma que le permita llegar, en el término del proyecto, a por lo menos uno superior según el Marco Común Europeo de Referencia. Para ello, se aplicarán exámenes de ingreso y egreso que determinen el nivel de inglés de la persona.

Ficha de inscripción.

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