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SISTEDA| POLÍTICA 1 El Desarrollo del Talento Humano Estatal

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Publicación: 03/05/2010

Esta política esta orientada a desarrollar las habilidades, destrezas y competencias de los servidores públicos y a definir parámetros para que su ingreso y permanencia se fundamenten en el mérito y en cumplimiento de los principios de la función administrativa.

Instrumentos que facilitan la aplicación de esta política:

Constitución Política, art. 125.
Ley 909 de 2004..
Circulares CNSC.
Acuerdo 55/99.
Decretos 760, 1227 y 2539 de 2005.
Ley 489 de 1998.
Decreto 682 de 2001 y Plan Nacional de Formación y Capacitación.
Decreto 3622 de 2005.
Decreto 1567 de 1998, reg. Ley 443/98.
Directiva 010 de 2002.

Productos que permiten dar cumplimiento a esta política:

 

-> Clic para ver los productos relacionados que permiten dar cumplimiento a esta política <- (Estilos de Dirección)

-> Clic para ver los productos relacionados que permiten dar cumplimiento a esta política <- (Desarrollo del Talento Humano)



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