La Asesoría de Fomento Económico y Competitividad de la Alcaldía de Santiago de Cali, en su propósito de estimular y mantener las oportunidades de empleo para los habitantes de nuestra ciudad y región, ha venido trabajando con dos importantes cadenas productivas de nuestra industria.  Se trata de la cadena textil-confección y la cadena del calzado, cuero y la marroquinería.

La cadena Textil, Confección, Diseño y Moda es unos de los principales exportadores y generadores de empleo en el país. Aporta 250.000 empleos directos y 750.000 empleos indirectos aproximadamente, contribuye con el 10%  de la producción industrial y el 20% del empleo del sector industrial; representa el 5% del total de las exportaciones (por encima del café, metalmecánica, productos químicos, plástico y caucho, oro y flores), cuenta con 26.000 micro empresas (90,6%), 2.132 pequeñas empresas (7,2%), 503 medianas empresas (1,7%) y 112 grandes empresas (0,5%)*; sus ventas en el 2008 ascendieron a 9,6 billones de pesos de las principales 200 compañías del sector y es de gran sensibilidad e impacto social puesto que el 75%  de los empleos generados corresponden a madres cabeza de familia.

La cadena del Calzado, Cuero y Marroquinería en la región está constituida por al menos 700 empresas, aportando al PIB cerca del 1% y genera más de 20.000 empleos entre directos e indirectos (5000 y 15000), produce cerca de 12´000.000 de pares de zapatos y exporta al mundo en calzado cerca de US$13´000.000.

Ambas cadenas afrontan retos  inmediatos y hacia futuro.  Como siempre el contrabando técnico y abierto y la competencia desleal, generalmente asociados a actividades ilícitas como el lavado de activos, perjudican enormemente el mercado de los industriales y empresarios formales; que generan empleo, pagan impuestos  y que construyen riqueza; causando grave perjuicio a la estabilidad de los empleados en el sector y al crecimiento de la ocupación en nuestra región.

Hoy día le sumamos fenómenos como las restricciones impuestas por Ecuador al comercio con nuestro país y las condiciones cada vez más difíciles con Venezuela, además de la entrada legal de productos de la china, a bajo precio y con una capacidad comercial gigante, que permea las cadenas de almacenes y las grandes superficies acentuando la problemática e incrementando el riesgo para nuestras empresas industriales. 

Todo esto nos conduce a que se hace imperioso trabajar en fortalecer la capacidad comercial y de innovación de nuestros empresarios, pero por sobretodo ahondar en condiciones de justicia, equidad y seguridad para que continúen desempeñando sus actividades productivas en una ambiente de competencia leal.

COMITÉ ANTI CONTRABANDO

Es por todo lo anterior que la Alcaldía de Santiago de Cali estimula la iniciativa de constituir un comité anti contrabando que  además de velar por la efectividad y aplicabilidad de las normas, reglas y medidas de control al contrabando, la falsificación, la competencia desleal, la informalidad contribuya también como herramienta de prevención de estas actividades y de promoción y estimulo a los emprendedores del sector.  Estimulando el mercado legal, las empresas formales y realizando actividades para que crezca y se dinamice el mercado de los productos que generan empleo y riqueza a nuestras gentes y no los que traen pobreza, desempleo y violencia.

El comité se instalará oficialmente a instancias de la Alcaldía de Santiago de Cali, y la oficina Asesora de fomento económico velara por que mantenga su actividad eficiente, estará compuesto por las autoridades nacionales, departamentales y municipales (Ministerios, DIAN, POLFA, Secretarias de Gobierno, Hacienda) y por miembros del sector privado, (Cámara de Comercio, Gremios, Empresarios) e instituciones de apoyo (Universidades, CDP, CDT)

OBJETIVO GENERAL

Coordinar, fomentar y estimular las acciones públicas y privadas tendientes a la defensa de la producción regional o con alto valor agregado en la región frente a las prácticas ilegales como el contrabando y la falsificación y prácticas nocivas para la industria  como son la competencia desleal y la informalidad.

OBJETIVOS ESPECIFICOS

• Seguimiento a la aplicación del Reglamento Técnico ya que los procesos de formación y capacitación se cumplieron a cabalidad.
• Aplicabilidad de los decretos  y sus sanciones.
• Promover una cultura de la legalidad.
• Estimular un mercado con responsabilidad donde se prefiera productos  generadores de empleo y formales.
• Promover la formalización.
• Promover la igualdad de condiciones entre los jugadores de la industria y que cada vez más empresas, sin importar su tamaño, tengan acceso a recursos financieros e incentivos para crecer.