Red de Salud del Norte, primera ESE en Colombia que recibe ‘Sello de No discriminación’
Con la máxima calificación, la Red de Salud del Norte se convirtió en la primera ESE de Colombia en recibir el ‘Sello de No discriminación’.
Bajo el enfoque de atención diferencial, la Red de Salud del Norte recibió la visita del ente acreditador ICONTEC, que evaluó el cumplimiento de requisitos para que el Gobierno Nacional, a través del Ministerio del Interior y su observatorio ‘Colombia es de Todos’, le otorgara el ‘Sello de No discriminación’.
La gerente Angie Gutiérrez Ospina inició la jornada de evaluación y condujo la visita por las instalaciones de la IPS La Rivera. Destacó que la ESE Norte se caracteriza por la prestación de servicios humanizados, cercanos al paciente, con enfoque diferencial y una infraestructura con accesos y estacionamiento para carros, motos y bicicletas, además de una zona de espera especial, confortable, dignificante y dedicada a las mascotas.
“Contamos con un modelo de atención en salud que se centra en el usuario y su familia. Nuestro personal está capacitado en derechos humanos y en lengua de señas colombianas, lo que permite que personas con algún tipo de disminución de la capacidad verbal o auditiva puedan comunicarse fácilmente”, detalló la funcionaria.
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También confesó sentirse muy orgullosa de este logro. “En la Red de Salud del Norte contamos con un excelente equipo humano; esto ha hecho posible que al cerrar la auditoría del sello supiéramos que nuestra calificación fue de 100 puntos sobre 100. En Colombia, solo dos de las 60 empresas visitadas se han llevado este puntaje y la segunda fue la ESE Norte”, subrayó.
Según la Gerente, es la primera ESE del país a la que le otorgan el ‘Sello de No discriminación’. Agregó que adelantan un proyecto de certificación de discapacidad, con un equipo multidisciplinario que caracteriza, certifica y genera estrategias de rehabilitación basada en comunidad.
Además del trabajo adelantado para beneficio de los usuarios, la Red de Salud del Norte tiene un compromiso con sus colaboradores. “Más del 70% de nuestra población de trabajadores son mujeres; también tenemos personas afro, de comunidades indígenas y personas con situaciones de discapacidad certificadas, que apoyan directamente la prestación del servicio”, concluyó Angie Gutiérrez Ospina.
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Equipo de Comunicaciones
Secretaría de Salud Pública Distrital