Jóvenes caleños en el camino hacia el progreso

Karol Hernández, graduada como auxiliar contable y financiera, busca continuar su proceso de aprendizaje para tener una carrera profesional y actualmente está terminando la práctica en una de las empresas vinculadas al programa quien manifestó que “más que formarnos académicamente y en el conocimiento, nos formamos como personas, pensar que uno empieza por algo mínimo y no se imagina a todo lo grande a lo que puede llegar. Nunca imagine estar vinculada a una empresa así y participar de este programa me ha permitido aprender mucho y estoy muy agradecida por esta oportunidad”.

En una ceremonia realizada el pasado 26 de abril se graduaron 670 jóvenes como Karen en técnicos laborales de diferentes áreas que ahora tienen nuevas y mejores oportunidades de trabajo a partir del programa liderado por la Secretaría de Desarrollo Económico a través del Sistema Municipal de Empleo y la estrategia ‘Cali progresa con Empleo’ con la Subsecretaría de Territorios de Inclusión y Oportunidades – TIO de la Alcaldía de Cali en convenio con Comfenalco y otras entidades.

Este programa tuvo una participación de un 58% de mujeres y 42% de hombres, de los cuales el 65% son residentes de las comunas TIO, enfocado en mejorar las oportunidades de vinculación y crecimiento laboral de las jóvenes entre los 15 a 38 años de la ciudad, aportando herramientas y generando espacios que lleven al progreso de los jóvenes y la comunidad.

Durante el evento se contó con la presencia de Julián González Juri, secretario de Desarrollo Económico, Oscar Rojas, Asesor de la Subsecretaría de Territorios de Inclusión y Oportunidades – TIO de la Alcaldía de Cali, Juan Carlos Londoño, Director de Servicios Sociales y Relaciones Corporativas de Comfenalco Valle,  Kevin Haggerty, Vicepresidente de Acdi/Voca, Carlos Andrés Pérez, Rector de la Universidad Santiago de Cali, Cesar Albeiro Trujillo, Subdirector CGTS del SENA,  Viviana Rengifo, Directora de Responsabilidad Social de Diageo, Lorena Galindo y representantes de Prosperidad Social del gobierno Nacional.

“La Alcaldía de Cali a través de la Secretaría de Desarrollo Económico esta fortaleciendo su estrategia de empleabilidad que es el Sistema Municipal de Empleo, SIME, por medio de diferentes entidades que ya trabajan en la facilitación de la formación para la vinculación y permanencia en el empleo. Esto es una muestra de  cómo se pueden unir esfuerzos y recursos para que la población sea la beneficiaria, no solo se les dé un proceso de formación sino que puedan contar con todas las etapas que tiene una ruta de empleabilidad y así se garantice su vinculación laboral”, manifestó Julián González Juri, secretario de Desarrollo Económico.

“Esto es uno de los propósitos clave del alcalde Maurice Armitage, lograr darle oportunidades a la comunidad caleña para que pueda insertarse de manera efectiva a través de las herramientas que se les da el SIME por medio de todas las entidades aliadas, para que la población pueda tener un empleo de calidad y las empresas que necesitan un talento humano para crecer lo encuentren con las competencias que están buscando”, concluyó el secretario González Juri.

Ana María Fierro